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重慶城市職業(yè)學(xué)院2026年非事業(yè)編制工作人員長(zhǎng)期招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2026-02-10  點(diǎn)擊量:1473次  分享至

一、單位簡(jiǎn)介

重慶城市職業(yè)學(xué)院是教育部備案,重慶市人民政府舉辦,重慶市教委主管的全日制公辦高等職業(yè)院校,是教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、全國(guó)職工教育先進(jìn)單位、重慶市高水平高職學(xué)校、重慶市職業(yè)教育教學(xué)改革先進(jìn)單位,同時(shí)入選中國(guó)西部地區(qū)“人才培養(yǎng)卓越高職學(xué)校50強(qiáng)”“服務(wù)貢獻(xiàn)卓越高職學(xué)校50強(qiáng)”“產(chǎn)教融合卓越高職學(xué)校50強(qiáng)”。2025年,學(xué)校入選中國(guó)高職院?!爱a(chǎn)教融合發(fā)展活力”百?gòu)?qiáng)榜。

學(xué)校地處成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈“橋頭堡”、西部職教基地—重慶市永川區(qū)。學(xué)校占地近1000畝,現(xiàn)有全日制在校學(xué)生16000余人,教職工800余人,其中,有博士、教授等教師150余人,擁有國(guó)務(wù)院特殊津貼專(zhuān)家、全國(guó)技術(shù)能手、教育部新時(shí)代職業(yè)學(xué)校名匠、重慶英才、重慶市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、重慶市教書(shū)育人楷模等名師名匠共56人次,建有國(guó)家級(jí)職業(yè)教育教師創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、國(guó)家級(jí)技能大師工作室、重慶市高校“黃大年式”教師團(tuán)隊(duì)等省部級(jí)人才平臺(tái)團(tuán)隊(duì)15個(gè)。

開(kāi)設(shè)涵蓋“人工智能技術(shù)應(yīng)用、現(xiàn)代文旅、工業(yè)機(jī)器人技術(shù)、市政工程技術(shù)、數(shù)字媒體技術(shù)、通用航空器維修、智能網(wǎng)聯(lián)汽車(chē)技術(shù)、關(guān)務(wù)與外貿(mào)服務(wù)”八大特色專(zhuān)業(yè)群39個(gè)專(zhuān)業(yè)。現(xiàn)有重慶市高水平專(zhuān)業(yè)群2個(gè),國(guó)家級(jí)、市級(jí)專(zhuān)業(yè)12個(gè),國(guó)家級(jí)、市級(jí)精品在線(xiàn)開(kāi)放課程和一流課程36門(mén)。

二、工作原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

三、招聘計(jì)劃

本次面向社會(huì)長(zhǎng)期公開(kāi)招聘非事業(yè)編制工作人員,招聘專(zhuān)業(yè)及相關(guān)要求見(jiàn)《重慶城市職業(yè)學(xué)院2026年非事業(yè)編制工作人員長(zhǎng)期招聘計(jì)劃表》(附件1)。

四、用工形式

本次招聘用工形式為合同制方式,與重慶城市職業(yè)學(xué)院簽訂《勞動(dòng)合同》。

五、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行;

3.身體健康,符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

4.具有國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除公職的人員,最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員,按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條構(gòu)成回避關(guān)系的人員,不得報(bào)考。

試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),處于機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告規(guī)定或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)并完成擬錄(聘)用公示的擬招錄(聘)人員,我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到基層機(jī)構(gòu)就業(yè)但未滿(mǎn)最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生(醫(yī)學(xué)生),現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。目前已在重慶城市職業(yè)學(xué)院工作人員不得報(bào)考。

(二)年齡計(jì)算

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2026年2月28日,如“40周歲以下”,指未滿(mǎn)41周歲,在1985年3月1日及以后出生,以此類(lèi)推。

(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

考生憑已取得(應(yīng)取得)的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)報(bào)考,報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)所學(xué)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。2026年7月31日前須取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。

招聘專(zhuān)業(yè)資格條件審查,以畢業(yè)證書(shū)(參考學(xué)位證書(shū)或第二學(xué)士學(xué)位證書(shū),不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的內(nèi)容為準(zhǔn);按照本公告附件2發(fā)布的專(zhuān)業(yè)參考目錄進(jìn)行審查,綜合使用附件2《說(shuō)明》中明確的有關(guān)規(guī)則。

在國(guó)(境)內(nèi)高校畢業(yè)的報(bào)考人員,須在資格復(fù)審時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),在國(guó)(境)外高校畢業(yè)的報(bào)考人員,須在資格復(fù)審時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。

(四)特別說(shuō)明

本公告所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù));如40周歲以下,均含40周歲,以此類(lèi)推。

本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn),除明確規(guī)定外,均以本公告發(fā)布之日計(jì)算。未按期提交招聘公告規(guī)定的應(yīng)聘資格材料的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)的資格。本公告要求的“工作經(jīng)歷”條件,需提交相關(guān)證明材料。

本次招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排有調(diào)整的,將通過(guò)重慶城市職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)及時(shí)通知。

六、提交報(bào)名申請(qǐng)

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,考生應(yīng)按照招聘崗位要求,誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)考信息,并按網(wǎng)頁(yè)提示上傳電子材料。

(一)報(bào)名方式及報(bào)名時(shí)間

本次招聘報(bào)名持續(xù)進(jìn)行,時(shí)間為公告掛網(wǎng)之日起至2026年12月31日16:00(關(guān)閉報(bào)名通道)。

報(bào)考人員自公告發(fā)布之日起,登錄重慶城市職業(yè)學(xué)院招考系統(tǒng)(https://zp.cqcvc.edu.cn:8393),按照規(guī)定流程進(jìn)行報(bào)名,并按網(wǎng)頁(yè)提示和要求上傳所需電子材料(含印證材料、電子登記照等),提交并完成報(bào)名手續(xù)。

考生只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考者應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及附件內(nèi)容,按照要求如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)考信息的各項(xiàng)內(nèi)容并上傳電子材料(含印證材料、電子登記照等)并做好報(bào)名關(guān)鍵信息記錄。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消本次招聘下一環(huán)節(jié)資格。

1.資格初審。學(xué)校人事處根據(jù)應(yīng)聘人員在網(wǎng)上填報(bào)的信息,對(duì)照崗位報(bào)考要求,在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審??忌杉皶r(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站,查詢(xún)資格初審結(jié)果,如對(duì)資格初審結(jié)果有疑問(wèn),可咨詢(xún)招聘方,聯(lián)系方式(023-49578588)。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)記錄報(bào)名賬號(hào)等信息,方便后續(xù)信息查詢(xún);如因填報(bào)信息錯(cuò)誤而未通過(guò)審核的可在系統(tǒng)及時(shí)進(jìn)行修改,重新進(jìn)行資格初審。資格初審不合格的,不能參加考試。報(bào)名人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位,一經(jīng)資格審查通過(guò)后,報(bào)名人員不能更改報(bào)考單位及崗位。

2.資格復(fù)審。資格復(fù)審在專(zhuān)業(yè)面試前開(kāi)展,針對(duì)擬進(jìn)入專(zhuān)業(yè)面試環(huán)節(jié)人員開(kāi)展。進(jìn)入專(zhuān)業(yè)面試環(huán)節(jié)人員按照通知的時(shí)間、地點(diǎn),持資格復(fù)審材料接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,資格復(fù)審提供材料詳見(jiàn)附件3。

高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷,不論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn),均不視為工作經(jīng)歷。

資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符的,一經(jīng)查實(shí)即取消考核和聘用資格,由此造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

資格初審合格后,完成網(wǎng)上繳納考務(wù)費(fèi),確認(rèn)參考。

(四)開(kāi)考比例

長(zhǎng)期招聘不設(shè)開(kāi)考比例,根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)啟動(dòng)考試程序,以學(xué)校人事處電話(huà)通知為準(zhǔn)。

(五)打印準(zhǔn)考證

報(bào)名資格初審合格并接到面試通知的人員,繳納了報(bào)名考務(wù)費(fèi)的,可于考試前登錄報(bào)名系統(tǒng)(https://zp.cqcvc.edu.cn:8393)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任,由考生自負(fù)。

七、考試考核

本次招聘考試考核方式為專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試。

考生應(yīng)配合落實(shí)考務(wù)相關(guān)規(guī)定,及時(shí)關(guān)注重慶城市職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)、考試現(xiàn)場(chǎng)等公布的考試要求,并遵照?qǐng)?zhí)行。

(一)資格復(fù)審

資格復(fù)審在面試開(kāi)展前進(jìn)行,針對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員開(kāi)展,在面試人員名單公示期間進(jìn)行。

進(jìn)入公示的面試人員按照通知的時(shí)間、地點(diǎn),持本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證以及崗位要求的職稱(chēng)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、工作經(jīng)歷等證明材料原件和復(fù)印件等材料,接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

資格復(fù)審合格者,參加面試;資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試者。在面試組織實(shí)施后,查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,按照考核總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審合格人員名單和面試相關(guān)事宜將通過(guò)學(xué)校官網(wǎng)通知公告欄另行通知。

(二)心理測(cè)試

心理測(cè)試在資格復(fù)審后進(jìn)行,針對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員開(kāi)展,采取現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試方式,主要考察報(bào)考人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況。測(cè)試結(jié)果不納入考核總成績(jī),但作為是否錄用的重要參考依據(jù)。

(三)面試

面試由重慶城市職業(yè)學(xué)院組織實(shí)施,面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)由學(xué)校通知。請(qǐng)考生保持通信暢通并關(guān)注學(xué)校官網(wǎng)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,視為放棄面試。公開(kāi)招聘面試包括專(zhuān)業(yè)面試和技能測(cè)試。各崗位面試具體方式詳見(jiàn)附件1。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。

1.專(zhuān)業(yè)面試

主要考察應(yīng)聘者的實(shí)踐操作能力、技術(shù)應(yīng)用能力和解決問(wèn)題的能力。測(cè)試時(shí)間以試題時(shí)間為準(zhǔn),分值100分。

2.綜合面試

主要測(cè)試應(yīng)聘人員的適崗能力和職業(yè)素養(yǎng)。時(shí)間為10分鐘,分值100分。

未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。

(四)考試總成績(jī)計(jì)算

本次考試各科成績(jī)計(jì)算結(jié)果保留小數(shù)點(diǎn)后2位,總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位,按四舍五入計(jì)算,總成績(jī)計(jì)算如下:

考試總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)面試×50%+綜合面試×50%。

八、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)考生考試總成績(jī)從高到低1:1等額確定??忌偝煽?jī)未達(dá)到70分的,不得確定為體檢人選。面試環(huán)節(jié)未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位,參與面試的考生兩門(mén)面試成績(jī)均須達(dá)到75分及以上,才能確定為體檢人選,其中,考生屬急需緊缺人才的,可適當(dāng)降低面試成績(jī)要求,由學(xué)校結(jié)合考生的面試成績(jī),按照“人崗相適"原則,由學(xué)校研究同意后可確定為體檢人選。體檢人選(含遞補(bǔ)體檢人選)的應(yīng)聘單位及崗位、面試成績(jī)由重慶城市職業(yè)學(xué)院通過(guò)官方網(wǎng)站等渠道公布。體檢在面試結(jié)束后及時(shí)開(kāi)展。考試總成績(jī)相同時(shí),考生屬退役軍人或退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的消防救援人員的優(yōu)先確定為體檢人選;若再次相同則依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷、職稱(chēng)、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格、面試成績(jī)、折合總成績(jī)高者優(yōu)先確定進(jìn)入體檢人選。如仍相同,則組織加試,以加試成績(jī)高者優(yōu)先。

體檢由學(xué)校按規(guī)定組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)招聘單位主管部門(mén)同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

體檢合格者,由學(xué)校按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》組織開(kāi)展對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況等,考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”,考察小組要按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證??疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向報(bào)考人員說(shuō)明原因。對(duì)報(bào)考資格的審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程,凡查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,在面試組織實(shí)施前查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額可按面試人選遞補(bǔ)規(guī)則遞補(bǔ);在面試組織實(shí)施后,查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額按照考核總成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。若有報(bào)考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格而出現(xiàn)的缺額,由學(xué)校研究確定后,可按該崗位考生總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)由學(xué)校研究確定。

擬聘人員名單將在學(xué)院官網(wǎng)公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)、綜合面試成績(jī)、總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他應(yīng)公示事項(xiàng)。擬聘人員名單公示后,因故出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

十、錄用

經(jīng)擬聘公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬錄用人員須在名單公布后在學(xué)校規(guī)定時(shí)間內(nèi)到校辦理入職手續(xù)。未按規(guī)定時(shí)限辦理入職或?qū)嵙?xí)手續(xù)的人員,視為自動(dòng)放棄錄用資格。

招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿(mǎn)考核合格,予以正式聘用;考核不合格的,或發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合招聘崗位條件要求的、嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度、患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事學(xué)校安排的其他工作的,依法解除勞動(dòng)合同。

十一、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘工作人員,是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作順利進(jìn)行。自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任、承擔(dān)相應(yīng)后果。

公開(kāi)招聘過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即核查,在未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀(guān)公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用。應(yīng)聘人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱(chēng)、獲獎(jiǎng)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等材料的,一經(jīng)查實(shí),拒不錄用。

十二、其他

(一)本公告由重慶城市職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

(二)本次招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排有調(diào)整的以及其他未盡事宜,將通過(guò)重慶城市職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)及時(shí)公告,請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注并保持通訊暢通。因提供不準(zhǔn)確信息或未及時(shí)查看網(wǎng)站公布的通知等所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(三)招聘咨詢(xún)電話(huà):023-49578588 陳老師、謝老師

(四)學(xué)校網(wǎng)址:https://www.cqcvc.edu.cn/

報(bào)名網(wǎng)址:https://zp.cqcvc.edu.cn:8393


原文鏈接:https://www.cqcvc.edu.cn/infoList2.thtml?t=11555&cid=71654&pn=

附件:附件1:重慶城市職業(yè)學(xué)院2026年非事業(yè)編制工作人員長(zhǎng)期招聘計(jì)劃表

附件:附件2:重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)參考目錄(2024年版)

附件:附件3:資格復(fù)審所需材料

溫馨提示:信息轉(zhuǎn)載于網(wǎng)絡(luò),招聘信息中如果出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等要求,請(qǐng)廣大考生注意分辨真?zhèn)危?jǐn)防上當(dāng)受騙!

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