福利待遇

工資待遇：應屆青年教師第一年年薪從7-15萬元，優(yōu)秀教師10-15萬起，骨干教師12-25萬起，特優(yōu)教師薪酬面議。 提供強有力的人事保障：教師職稱評優(yōu)晉級按照公辦教師的體系進行。 正常繳納五險一金，公司部分由公司承擔，不含在年薪內；個人部分自行承擔，公司代繳代扣。 可提供免租金集體公寓或租房補貼，享受正常雙休日和節(jié)假日。 參加國內外各類在職培訓，享有教師外出旅游、健康體檢、子女學費減免等福利。

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態(tài)

工作職責： 1.根據(jù)學生的實際情況，制定適宜的教學方案，并進行學下方法指導，學習習慣的培養(yǎng)； 2.負責授課、學科研究與教學研究，以及試卷出題、批改工作； 3.及時接受學生、家長的反饋意見，不斷提高教學服務質量。 任職要求： 1．師范類院校本科以上學歷，對口教育專業(yè)，男女不限。 2．持教師資格證，普通話達到二級乙等以上，熟練使用辦公軟件。 3．形象氣質良好，性格開朗，心態(tài)好，有教育情懷，致力于教育事業(yè)。 4．對教學、教研、課程設計等領域有一定經(jīng)驗者優(yōu)先。 5. 有團隊協(xié)作意識，有較強的學習能力；身心健康，具有樂觀精神和一定的承壓能力。 6. 中共黨員優(yōu)先。