福利待遇

我們?yōu)槟峁?1、極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系：年薪15萬-30萬+，采用“底薪 + 課時(shí)費(fèi) + 績(jī)效獎(jiǎng)金（直接與學(xué)生提分效果掛鉤）”的復(fù)合模式，您的付出與成果將獲得豐厚回報(bào)。 2、清晰的職業(yè)發(fā)展路徑：提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、定期的名校交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，支持教師從教學(xué)骨干向?qū)W科帶頭人、教研管理者的方向發(fā)展。 3、優(yōu)越的工作環(huán)境：現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)施，積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，扁平化的管理模式，讓您專注于教學(xué)本身。 4、完善的福利保障：五險(xiǎn)一金、帶薪寒暑假、節(jié)日福利、定期體檢、餐補(bǔ)及提供教師公寓等。 5、成就感的源泉：在這里，您將親眼見證并親手助力學(xué)生們實(shí)現(xiàn)人生的關(guān)鍵跨越，收獲無與倫比的職業(yè)成就感。

職位詳情

到崗時(shí)間： 該職位為儲(chǔ)備狀態(tài)

根植黃岡教育沃土，引領(lǐng)復(fù)讀提分新標(biāo)桿 黃岡市益才盛華學(xué)校高考復(fù)讀智勝學(xué)堂，是一家深耕黃岡，面向全國(guó)的高端高考復(fù)讀培訓(xùn)學(xué)堂。我們秉承“精準(zhǔn)教學(xué)、個(gè)性賦能、結(jié)果導(dǎo)向”的辦學(xué)理念，全面引入并升級(jí)歷經(jīng)多年驗(yàn)證的成熟小班教學(xué)模式，致力于為每一位選擇我們的復(fù)讀生及目標(biāo)生提供最有效、最溫暖的提分方案。為實(shí)現(xiàn)“讓每一個(gè)夢(mèng)想都有回響”的教育使命，“讓每一個(gè)生命更豪邁”的辦學(xué)宗旨，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘各學(xué)科精英教師，共筑鄂東地區(qū)高考復(fù)讀教育新高地。 一、我們的教學(xué)特色（您將加入的團(tuán)隊(duì)） 我們并非傳統(tǒng)的“大班授課、題海戰(zhàn)術(shù)”，而是專注于： 1、精品小班制：嚴(yán)格控制在20人、15人以內(nèi)的小班額，確保教師能關(guān)注到每一位學(xué)生的課堂狀態(tài)、知識(shí)掌握情況及情緒波動(dòng)。 2、“一生一策”個(gè)性化輔導(dǎo)：基于入學(xué)精準(zhǔn)診斷，為每位學(xué)生建立動(dòng)態(tài)學(xué)情檔案，制定專屬提分路徑圖，并進(jìn)行定期的學(xué)情會(huì)診與方案調(diào)整。 3、結(jié)果導(dǎo)向的靶向教學(xué)：教學(xué)全程以“高考提分”為核心目標(biāo)，深入研究考綱考題，精準(zhǔn)把握高考命題趨勢(shì)，教學(xué)內(nèi)容直擊考點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)、提分點(diǎn)。 4、全過程精細(xì)化管理：從課前預(yù)習(xí)、課堂互動(dòng)、課后練習(xí)到考試分析、心理疏導(dǎo)，形成教學(xué)閉環(huán)管理，班主任與授課教師協(xié)同，為學(xué)生提供全方位支持。 二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)本學(xué)科小班化課堂教學(xué)，生動(dòng)、高效地完成教學(xué)任務(wù)。 2、參與并執(zhí)行“一生一策”個(gè)性化輔導(dǎo)方案，負(fù)責(zé)所教學(xué)員的學(xué)情跟蹤與分析。 3、精心備課，參與學(xué)校組織的集體教研、磨課、考情分析會(huì)，共同研發(fā)和優(yōu)化校本教學(xué)資料與提分題庫(kù)。 4、定期與班主任、家長(zhǎng)溝通，反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況，形成家校共育合力。 5、關(guān)注學(xué)生心理健康，適時(shí)給予鼓勵(lì)和引導(dǎo)，幫助學(xué)生建立自信、積極備考。 三、任職要求 1、學(xué)歷與資格：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，持有高級(jí)中學(xué)教師資格證。師范類專業(yè)、重點(diǎn)院校畢業(yè)生優(yōu)先。 2、經(jīng)驗(yàn)與能力 （1）必須具備：擁有至少一輪完整的高中教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，具備使用AI科技賦能教學(xué)者、具備高考復(fù)讀機(jī)構(gòu)、重點(diǎn)中學(xué)畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 （2）核心能力：對(duì)高考考點(diǎn)有深入研究，能精準(zhǔn)把握學(xué)情，具備強(qiáng)大的課堂掌控力和因材施教的能力。 （3）我們特別歡迎：曾任職于或深入了解過同類優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)學(xué)校小班教學(xué)模式的老師。 3、特質(zhì)與情懷 （1）熱愛教育事業(yè)，對(duì)教學(xué)有激情，對(duì)學(xué)生有耐心和責(zé)任心。 （2）結(jié)果導(dǎo)向，追求卓越，樂于接受新的教學(xué)理念與方法。 （3）具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力。 四、應(yīng)聘方式 請(qǐng)將您的個(gè)人簡(jiǎn)歷、近期生活照、畢業(yè)證、教師資格證及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書掃描件，以 【應(yīng)聘學(xué)科+姓名+聯(lián)系電話】為郵件主題，發(fā)送至學(xué)校招聘郵箱：hgycgjrs@163.com 我們將對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初步篩選，并盡快通知符合條件的老師安排面試。