8-16W/年
五險
公積金
職稱評定
1、高中教師年收入8-16萬，享受寒暑假帶薪休假； 2、在校工作期間擔任班主任、備課組長、學科部主任、校助等職務的教師，另享受每月1000-3500元的崗位津貼； 3、學校為教師辦理醫(yī)院、養(yǎng)老等社會保險及住房公積金； 4、與公辦學校 教師同等參與專業(yè)技術職務評審； 5、享受春節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日慰問金及伙食補貼； 6、在校工作滿一年，都享受增資待遇； 7、每年度進行“十佳教師”、“十佳班主任”、“十佳業(yè)務骨干”等評選； 8、在校工作期間，滿三年后，享受第13個月工資；滿五年后，享受節(jié)日獎3000-5000元（中秋、端午等），學校設立教學成果獎及中高考獎。
應屆大學生： 歡迎具有教育情懷、有良好教師素養(yǎng)的應屆大學畢業(yè)生入職錦弘中學。尤其歡迎部屬師范院校、安徽師范大學等師范類高校畢業(yè)生，211、985、C9等綜合大學畢業(yè)的應屆本科生、碩士畢業(yè)生和博士畢業(yè)生。 在職教師： 歡迎具有相應資質和教學經驗的優(yōu)秀在職成熟教師加盟錦弘中學。年薪30萬起，招聘有清北教學經驗的骨干教師、學科帶頭人、優(yōu)秀班主任。有清北教學業(yè)績的名優(yōu)骨干教師、優(yōu)秀班主任、學科競賽教練員實行一人一案，給予豐厚的薪酬待遇和良好的發(fā)展平臺。
2026-02-28
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