福利待遇

福利待遇 1、待遇優(yōu)厚，具體面議（根據(jù)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)能力等）； 2、享受國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金待遇； 3、實(shí)行五天工作制，并享受國(guó)家規(guī)定的其它節(jié)假日； 4、學(xué)校免費(fèi)提供吃、??； 5、定期舉辦下午茶活動(dòng)； 6、享受帶薪寒暑假。

職位詳情

到崗時(shí)間： 該職位為儲(chǔ)備狀態(tài)

一、崗位要求： 1、28-45歲，形象良好，身體健康； 2、本科以上學(xué)歷，心理學(xué)、思想政治教育、教育管理等專業(yè)優(yōu)先； 3、有五年以上學(xué)校德育工作或相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熱愛(ài)教育事業(yè)，具有親和力與耐心，善于溝通與引導(dǎo)； 5、具有較強(qiáng)的管理能力和責(zé)任心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。 二、崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)學(xué)校德育工作的規(guī)劃與實(shí)施，制定學(xué)期、學(xué)年德育工作計(jì)劃并確保有效執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)對(duì)班主任隊(duì)伍的建設(shè)和指導(dǎo)，定期組織班主任會(huì)議，交流德育工作經(jīng)驗(yàn)，解決工作難題，提升班主任班級(jí)管理能力； 3、根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況制定相關(guān)校紀(jì)校規(guī)及管理制度，確保各項(xiàng)常規(guī)工作制度化、規(guī)范化，促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成； 4、負(fù)責(zé)策劃和組織各類德育主題活動(dòng)，如主題班會(huì)、德育實(shí)踐等，深化德育教育內(nèi)涵的同時(shí)豐富學(xué)生的校園生活； 5、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)及學(xué)生座談會(huì)，做好問(wèn)卷調(diào)查，加強(qiáng)學(xué)校、老師與家長(zhǎng)的溝通與聯(lián)系，形成家校共育的良好氛圍。 6、負(fù)責(zé)學(xué)校安全教育、紀(jì)律管理和倡導(dǎo)衛(wèi)生工作； 7、定期對(duì)德育工作進(jìn)行檢查和總結(jié)，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)的整改，不斷提高德育工作的時(shí)效性、優(yōu)化德育策略與方法； 8、關(guān)注學(xué)生心理健康，建立心理輔導(dǎo)機(jī)制，提供必要的心理支持與幫助；