13-15K/月
/ 廣州-海珠區(qū) / 5年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘1人骨干教師
線下班課
更新于 2026-02-11
13-15K/月
提供住宿
晉升空間大
五險(xiǎn)
公積金
到崗時(shí)間: 2026-02-24
數(shù)學(xué)備課組長(zhǎng) 崗位描述: 1. 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)數(shù)學(xué)備課組的教學(xué)研討活動(dòng),制定并執(zhí)行學(xué)期教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度安排。 2. 組織教師進(jìn)行教材分析,把握教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn),確定教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)方法。 3. 協(xié)調(diào)組內(nèi)教師的教學(xué)資源分配,包括教材、教輔資料、教學(xué)設(shè)備等。 4. 組織并參與集體備課,共同研討教學(xué)方案,提高教學(xué)質(zhì)量。 5. 定期組織教學(xué)質(zhì)量分析,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評(píng)估和總結(jié),及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略。 6. 關(guān)注數(shù)學(xué)學(xué)科的教學(xué)動(dòng)態(tài)和前沿信息,引領(lǐng)備課組教師進(jìn)行教學(xué)改革和創(chuàng)新。 7. 指導(dǎo)和培養(yǎng)青年教師,促進(jìn)其專業(yè)成長(zhǎng)和教學(xué)水平提升。 8. 與其他學(xué)科備課組長(zhǎng)進(jìn)行溝通和協(xié)作,推動(dòng)跨學(xué)科教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展。 9. 完成學(xué)校交辦的與數(shù)學(xué)教學(xué)相關(guān)的其他任務(wù)。 崗位要求: 1. 具有數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有豐富的數(shù)學(xué)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。 2. 具備扎實(shí)的數(shù)學(xué)學(xué)科知識(shí),熟悉中學(xué)數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)和考試大綱。 3. 有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)備課組開(kāi)展工作。 4. 具備良好的教學(xué)研究能力,能夠指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)研究和課題申報(bào)。 5.具有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與學(xué)生、家長(zhǎng)和同事建立良好的關(guān)系。 6. 有中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)組長(zhǎng)或骨干教師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2026-02-11
3-3.5K/月
廣州-海珠區(qū) 應(yīng)屆生 全職2026-02-11
2.5-3.5K/月
廣州-海珠區(qū) 經(jīng)驗(yàn)不限 全職2026-02-11
8-13K/月
廣州-海珠區(qū) 應(yīng)屆生 全職2026-02-11
13-15K/月
廣州-海珠區(qū) 5年以上 全職2026-02-11
8-13K/月
廣州-海珠區(qū) 1年以上 全職2026-02-11
8-15K/月
廣州-海珠區(qū) 2年以上 全職2026-02-11
8-13K/月
廣州-海珠區(qū) 2年以上 全職2026-02-11
8-10K/月
廣州-海珠區(qū) 經(jīng)驗(yàn)不限 全職 學(xué)校類型:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)-學(xué)科輔導(dǎo)
學(xué)生人數(shù):500-1000人
教師人數(shù):100-150人
20-40W/年
廣州市源雅學(xué)校
20-36W/年
廣州市源雅學(xué)校
20-40W/年
廣州市源雅學(xué)校
初中數(shù)學(xué)教師(實(shí)習(xí)老師)(應(yīng)屆生)
20-40W/年
廣州市源雅學(xué)校
8-12W/年
廣州市黃埔東暉學(xué)校
24-32W/年
廣州市白云區(qū)廣云外國(guó)語(yǔ)學(xué)校
初中英語(yǔ)教研組長(zhǎng)/學(xué)科帶頭人(學(xué)科帶頭人)
27-35W/年
廣州市白云區(qū)廣云外國(guó)語(yǔ)學(xué)校