14-16K/月
/ 廣州-番禺區(qū) / 8年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘1人更新于 2026-04-07
14-16K/月
解決配偶工作
解決子女就學(xué)
職稱評(píng)定
晉升空間大
周末雙休
五險(xiǎn)
公積金
到崗時(shí)間: 該職位為儲(chǔ)備狀態(tài)
發(fā)展規(guī)劃:認(rèn)真貫徹執(zhí)行校長(zhǎng)室及學(xué)部中基層會(huì)議的各項(xiàng)決議,負(fù)責(zé)學(xué)校德育系列化方案的管理和實(shí)施。 強(qiáng)抓德育隊(duì)伍建設(shè),完善德育管理體系,加強(qiáng)師德教育,大力提升我校德育管理水平,培養(yǎng)一支學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型德育隊(duì)伍。 德育管理 : 負(fù)責(zé)制定學(xué)年和學(xué)期的德育工作計(jì)劃并組織實(shí)施、監(jiān)督、反饋,并于期末形成書面總結(jié)。 加強(qiáng)學(xué)生教學(xué)區(qū)和生活區(qū)行為規(guī)范的管理,制定學(xué)生管理規(guī)章制度和行為規(guī)范,培養(yǎng)良好的習(xí)慣。 負(fù)責(zé)全校性活動(dòng)的組織和管理工作。 領(lǐng)導(dǎo)少先隊(duì)輔導(dǎo)員策劃、開展學(xué)生教育活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)年級(jí)主任、班主任做好年級(jí)、班級(jí)的教育和教學(xué)以及管理工作。 負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)學(xué)生在學(xué)期和假期開展社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)服務(wù)和素質(zhì)教育活動(dòng)。 負(fù)責(zé)少先隊(duì)輔導(dǎo)員、年級(jí)主任、班主任、生活主管的評(píng)價(jià)工作。向主管校長(zhǎng)提出少先隊(duì)輔導(dǎo)員、年級(jí)主任、班主任、生活主管的配備建議。 堅(jiān)持“活動(dòng)育人”特色,把學(xué)校德育、教育特色、校園活動(dòng)、培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的方法整合進(jìn)入我校的德育課程。 教師成長(zhǎng) :積極開展班主任工作坊“番外有坊”,提高班主任專業(yè)技能。 加強(qiáng)對(duì)教師專業(yè)的培訓(xùn),調(diào)動(dòng)教師參與教學(xué)研究的積極性,全面提升教師的專業(yè)素質(zhì)。 家校共育 :注重和家長(zhǎng)的良好溝通,指導(dǎo)教師做好家長(zhǎng)工作,開展家長(zhǎng)培訓(xùn),加強(qiáng)家校合作,充分挖掘家長(zhǎng)資源,讓更多的家長(zhǎng)參與學(xué)校的工作,形成教育合力。 其他 協(xié)同各部門工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
20-35W/年
廣州-番禺區(qū) 1年以上 全職20-35W/年
廣州-番禺區(qū) 1年以上 全職04-07
8.5-9.5W/年
廣州-番禺區(qū) 2年以上 全職04-07
25-40W/年
廣州-番禺區(qū) 5年以上 全職04-07
20-40W/年
廣州-番禺區(qū) 5年以上 全職04-07
8-10W/年
廣州-番禺區(qū) 1年以上 全職04-07
8-15W/年
廣州-番禺區(qū) 2年以上 全職04-07
3-3.5K/月
廣州-番禺區(qū) 1年以上 全職04-07
9-12W/年
廣州-番禺區(qū) 5年以上 全職04-07
30-50W/年
廣州-番禺區(qū) 10年以上 全職 學(xué)校類型:民辦-九年制
學(xué)生人數(shù):1000-1500人
教師人數(shù):150-200人
官網(wǎng)地址: http://www.gwpyfls.com/